Desde CGT os deseamos unas Felices Fiestas y esperamos que
el 2026 nos traiga unas mejores condiciones laborales para todas las personas
trabajadoras de Atos It.
Como siempre en CGT seguiremos luchando para que
esto sea posible.
lunes, 22 de diciembre de 2025
Llegamos a los 105 Despidos este año
El viernes 19 nos ha comunico, la ejecución de 1 nuevo Despido Objetivo perteneciente al centro de trabajo de Sevilla, la fecha de efecto del despido sera para el dia 30, "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con estos últimos ya son 105 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 19/12/2025
- Madrid: 73 (61 despidos objetivos, 12 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 3 (2 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 14 (12 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
- Santander: 1 (disciplinario)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
miércoles, 17 de diciembre de 2025
¿Terminaran algun dia los despidos?
Hoy 17 RRHH nos ha comunicado, la ejecución de 1 nuevo Despido Objetivo perteneciente al centro de trabajo de Madrid, la fecha de efecto del despido es el dia 26, "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con estos últimos ya son 104 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 17/12/2025
- Madrid: 73 (61 despidos objetivos, 12 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 3 (2 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 13 (11 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
- Santander: 1 (disciplinario)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
martes, 16 de diciembre de 2025
Hasta donde llegaremos?
Entre ayer 15 de diciembre y hoy 16 RRHH nos ha
comunicado, la ejecución de 6 nuevos Despidos Objetivos pertenecientes
a los centros de trabajo de Madrid y de Sevilla, la fecha de efecto
son uno el 15 dos del 26 y tres del 30, "en base a lo dispuesto en
el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con estos últimos ya son 103 despidos en lo que llevamos de año.
Hoy dia 12 de diciembre RRHH nos ha comunicado, la ejecución de 1 nuevo Despido Objetivo pertenecientes al centro de trabajo de Tenerife-Mayor con fecha de efecto del 29 de diciembre, "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con los de hoy son ya 97 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 16/12/2025
- Madrid: 72 (60 despidos objetivos, 12 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 3 (2 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 13 (11 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
- Santander: 1 (disciplinario)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
viernes, 12 de diciembre de 2025
Altas y bajas en noviembre 2025
Estos son los datos mensuales facilitados oficialmente por la empresa a la RLPT en diciembre, de las altas y bajas que se han producido en los centros de trabajo de Atos IT durante el pasado mes de noviembre de 2025.
jueves, 11 de diciembre de 2025
El ultimo mes del año y siguen los despidos
Hoy dia 11 de diciembre RRHH nos ha comunicado, la ejecución de 1 nuevo Despido Objetivo pertenecientes al centro de trabajo de Madrid con fecha de efecto del 22 de diciembre, "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con los de hoy son ya 96 despidos en lo que llevamos de año.
Hoy dia 10 de diciembre RRHH nos ha comunicado, la ejecución de 2 nuevos Despidos Objetivos pertenecientes al centro de trabajo de Madrid con fecha de efecto del 20 y 22 de diciembre respectibamente, "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con los de hoy son ya 95 despidos en lo que llevamos de año.
RRHH nos ha comunicado hoy dia 3 de diciembre, la ejecución de 1 nuevo Despido Disciplinario del centro de trabajo de Madrid con fecha de efecto del mismo dia
Con los de hoy son ya 93 despidos en lo que llevamos de año.
RRHH nos ha comunicado hoy dia 2 de diciembre, la ejecución de 1 nuevo Despido Disciplinario del centro de trabajo de Santander con fecha de efecto del mismo dia y Otro despido Objetivo con fecha de efecto del dia 22 de diciembre del centro de trabajo de Madrid
Con los de hoy son ya 92 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 11/12/2025
- Madrid: 68 (56 despidos objetivos, 12 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 11 (9 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
- Santander: 1 (disciplinario)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
sábado, 29 de noviembre de 2025
Palestina: 78 años de la participación. Manifestación por todo el Estado español.
Volvemos a llenar las calles por PALESTINA y salimos los días 28, 29 y 30 de noviembre en más de 33 ciudades y pueblos.
Hace 78 años, el 29 de
noviembre de 1947 la Asamblea General de las Naciones Unidas, reunida en Nueva
York, aprobó la Resolución 181, la cual recomendaba un Plan de Partición de
Palestina. El Plan de Partición sionista de 1947 dio inicio a una
injusticia histórica: la colonización y expulsión del pueblo palestino.
Hoy seguimos viendo cómo Israel
perpetúa la ocupación, el apartheid y el genocidio con la complicidad de los
gobiernos que miran hacia otro lado.
- Exigimos un embargo integral de armas a Israel
- Reclamamos la ruptura de relaciones diplomáticas, comerciales y militares con un estado que viola sistemáticamente los derechos humanos
- Defendemos el derecho del pueblo palestino a vivir libre, en su tierra y con dignidad
Ciudades que se adhieren
Porque Palestina no está lola.
Porque el silencio también mata.
Únete a la movilización y alza tu
voz.
viernes, 28 de noviembre de 2025
Mas despidos
RRHH nos ha comunicado, el 27 (1) y el 28 (1) de noviembre, la ejecución de 2 nuevos Despidos Objetivos y los dos del centro de trabajo de Madrid con la fecha de efectos del 30 de noviembre y el 17 de diciembre respectivamente. "en base a lo dispuesto en el artículo 52.c del Estatuto de los Trabajadores".
Con los de hoy son ya 90 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 28/11/2025
- Madrid: 63 (52 despidos objetivos, 11 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 11 (9 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
martes, 25 de noviembre de 2025
25N – Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer
Compañeras y compañeros,
Desde la sección sindical de CGT
en Atos IT queremos recordar que el 25 de noviembre es el Día
Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. Una fecha que
no solo nos invita a reflexionar, sino también a asumir nuestra responsabilidad
como plantilla y como empresa en la lucha contra todas las formas de violencia
machista.
La violencia contra las mujeres
no es un problema aislado ni ajeno al ámbito laboral: afecta a la vida, la
dignidad y la seguridad de miles de mujeres cada año. También se manifiesta en
nuestro entorno profesional a través de discriminaciones, desigualdades, acoso
o falta de medidas de protección efectivas.
En CGT defendemos que no hay
espacios neutros frente a la violencia machista: o se actúa, o se permite.
Por ello:
- Reivindicamos políticas laborales y protocolos de
prevención del acoso que sean realmente eficaces.
- Exigimos recursos suficientes y formación
obligatoria para toda la plantilla, especialmente para los equipos con
responsabilidad de gestión.
- Reclamamos el compromiso activo de Atos para
garantizar entornos seguros, igualitarios y libres de violencia para todas
las mujeres.
Este 25N, os animamos a sumaros a
las movilizaciones y actos convocados en vuestras ciudades, así como a
visibilizar nuestro rechazo colectivo desde los centros de trabajo.
Porque si tocan a una, nos
tocan a todas. Porque la violencia machista es una vulneración de derechos
humanos que solo podremos erradicar con implicación social real y colectiva.
Desde CGT seguiremos trabajando,
vigilantes y comprometidas, para que en Atos ningún tipo de violencia tenga
cabida.
¿Volvemos a los despidos Disciplinarios?
El 24 de noviembre nos han comunicado 2 nuevos despidos disciplinarios, los dos del centro de trabajo de Madird con fecha de efecto del mismo dia 24,
Con los de hoy son ya 88 despidos en lo que llevamos de año.
Distribución de los despidos durante este año hasta la fecha: 24/11/2025
- Madrid: 61 (50 despidos objetivos, 11 disciplinarios)
- Barcelona: 6 (3 despidos objetivos, 3 disciplinarios)
- Toledo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Tenerife La Granadilla: 2 (despidos objetivos)
- Tenerife Mayorazgo: 2 (1 despido objetivo, 1 disciplinario)
- Sevilla: 11 (9 despidos objetivos, 2 disciplinarios)
- Valladolid: 2 (objetivos)
- A Coruña: 1 (disciplinario)
- Valencia: 1 (objetivo)
Si necesitas asesoramiento o apoyo, contacta con nosotros.
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